Ausbildungsstart: 29 neue Gesichter in der Volksbank

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Die Volksbank Kraichgau begrüßt am 1. September 29 neue Auszubildende

von Sina Tagscherer | Volksbank Kraichgau

Am 1. September 2023 starteten 29 junge Menschen ihre Ausbildung bzw. ihr duales Studium bei der neu fusionierten Volksbank Kraichgau. Mit der geplanten Eintragung der Verschmelzung im September sowie der geplanten folgenden technischen Fusion am 16. September ist der Zusammenschluss der Volksbank Bruchsal-Bretten mit der Volksbank Kraichgau rechtlich und dann auch technisch vollzogen und somit dürfen sich die 29 jungen Menschen aus dem gesamten Kraichgau nun auf ihre Ausbildungszeit in der fusionierten Volksbank Kraichgau freuen.

Kennenlernen durften sich die neuen Gesichter der Genossenschaft bereits vor ihrem ersten Ausbildungstag bei einem gemeinsamen Kennenlernevent im Sport- und Freizeitpark „Fun 4 You in Wiesloch“. In diversen Teamübungen konnten sich die jungen Menschen untereinander sowie ihre Ausbildungsbetreuer kennenlernen und erste persönliche Kontakte knüpfen. Ein erstes „Wir-Gefühl“ wurde damit geschaffen.

Während ihrer ersten Einführungstage ab dem 01. September lernten die Auszubildenden dann ihren neuen Arbeitgeber weiter kennen und bekamen erste Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Bank. Und auch hier warteten Highlights, wie ein Foto-Shooting oder diverse Teambuilding-Events, auf die neuen Azubis. Weiter lernten sie hier ihre „Paten“, also Auszubildende, die bereits inmitten ihrer Ausbildung sind, kennen. Diese stehen den neuen Auszubildenden im Laufe der gesamten Ausbildungszeit unterstützend zur Seite.

Ein weiteres Highlight war der Besuch der Klimaarena in Sinsheim, denn für die Genossenschaftsbank ist Nachhaltigkeit ein genossenschaftlicher Wert, Teil ihrer DNA, und daher legt diese hierauf, auch im Ausbildungskonzept, einen besonderen Wert.
Nach ihren Einführungstagen geht es für die Auszubildenden und DH-Studenten dann weiter in die Berufsschule, an die Duale Hochschule oder direkt in die Filialen der Genossenschaft – ganz individuell je nach Ausbildungsplan.

Die 29 neuen Auszubildenden in den Ausbildungsberufen Bankkaufmann/-frau, Bankkaufleute mit Zusatzqualifikation Allfinanz/Privates Vermögensmanagement sowie duales Studium in den Fachrichtungen Bank und Finanzdienstleistungen werden jeweils an den Berufsschulstandorten Karlsruhe und Heidelberg sowie an den Dualen Hochschulen Karlsruhe und Mannheim ihre theoretische Ausbildung absolvieren. In ihrer Ausbildungszeit in der Bank werden die Auszubildenden dann in den Filialen und Fachabteilungen der Volksbank Kraichgau eingesetzt sein und dort die verschiedenen Bereiche und Facetten einer Genossenschaftsbank kennenlernen. Dabei wird stets auf einen dezentralen und heimatnahen Einsatz geachtet, um die Fahrtwege für die jungen Menschen so gering wie möglich zu halten.

Besonders begeistert waren die Auszubildenden über ihr Arbeitsmittel: Anstatt Stift, Papier und Fachbuch dürfen sie ein eigenes Surface – und damit die Funktion eines Tablets und Laptops in einem Gerät – nutzen, das gleichzeitig einen eigenen Arbeitsplatz mit Zugriff auf die wichtigsten Ausbildungsunterlagen sowie die verschiedenen Programme der Bank gewährleistet. Die Auszubildenden erstellen damit ihr digitales Berichtsheft und nehmen an Schulungen und Seminaren teil. Außerdem nutzen sie damit digitale Lernmaterialien, wie beispielsweise Videos über Prüfungs-TV, um selbstorganisiert zu lernen. Diese Form des Arbeitsmittels wählt die Volksbank bereits seit einigen Jahren von Beginn an für ihre Auszubildenden und wird so auch den Anforderungen in einer immer stärker digitalisierten Arbeitswelt gerecht.

Neben dem praktischen Einsatz in allen Fachbereichen der Bank, der theoretischen Ausbildung an der Berufsschule und der dualen Hochschule sowie innerbetrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen, ist der Genossenschaft auch der Blick auf die persönliche und soziale Kompetenz wichtig. So nehmen die Bankazubis im Laufe ihrer Berufsausbildung an verschiedenen Projekten, wie dem „Azubi-Theater“ oder dem „Seitenwechsel“, in dem sie eine Woche in einer karitativen Einrichtung arbeiten dürfen, teil. Auch stehen regelmäßige Trainings zur Persönlichkeitsentwicklung bei einer Mentaltrainerin mit auf dem Plan.

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